“让每一朵太阳花都幸福绽放”是于渊莘从教三十余年形成并坚持的办园理念。她以先进的教育思想、现代的办园理念、锐意进取的改革意识、认真务实的工作作风，用爱呵护孩子们的成长，全心打造优秀师资队伍和最美儿童成长空间，为朝阳乃至北京的学前教育发展树立了榜样，成为学前教育行业中的“大家”。
融爱与尊重的幼教理念
年，于渊莘进入成立仅三年的劲松第一幼儿园工作。由于工作表现突出，年，31岁的于渊莘就被任命为劲松一幼的园长。
然而，当时的幼儿园内教师队伍整体情况并不理想，保育员不是专业出身，教育孩子时存在很多问题；一些老教师对这位年轻的新园长多少有些不服气……各种管理问题让于渊莘倍感压力。
为了改变现状，于渊莘主动与教职工交流，充分尊重教师意见，把制度管理的“刚性”与人本管理的“柔性”相统一，积极倡导“真积力久，乐群精进”的园所精神，逐步形成了“乐群文化”，使幼儿园面貌焕然一新，而她本人也赢得了全员教职工的充分认可与信任。
现在的劲松一幼已经拥有一支由全国模范教师、北京市特级教师、优秀教师及市区骨干教师等组成的近百人的学习型、研究型、专家型教师团队，并向姐妹园输出了20多名管理干部，为全区幼教事业发展贡献了重要力量。
孩子们眼中的“园长妈妈”
“根的事业”是所有幼教人对自己所从事职业的共同称谓，更是于渊莘对幼儿教育的理解。作为幼儿园园长，她深知自己肩负着为幼儿一生成长奠基的重大责任。从走上专业幼教事业的那天起，于渊莘一直在探索教育真谛的路上不懈耕耘。
“学前教育对孩子的一生有着至关重要的影响，我们本着以人为本、尊重孩子天性的原则，用我们的教育智慧和最大的爱，为孩子创造一个好的成长环境。”
于渊莘是这么说，也是这么做的。担任园长之后，她在与团队、家长的沟通和磨合中达成共识，确立了“每一朵太阳花都在这里幸福绽放”的办园理念；她全面加强园内软硬件设施建设，将办园理念和园所文化渗透进园所环境的方方面面，用环境辅助育人。
对于孩子，她充满着爱心与耐心，她常常叮嘱老师们要把孩子们的健康成长放在首位。她努力与所有孩子做朋友，与孩子们一起探究、一起学习、一起在游戏课程中感受斑斓的世界……孩子们都亲切地称她“园长妈妈”。
“大家”带动大家提升学前教育质量
于渊莘园长一直秉持“教科研立园”的原则，重视教科研对课程建设和教师队伍成长的支持作用。她本人积极投身科研，先后主持了全国学前教育、北京市学前教育及市区规划课题共计十余项课题，由她主编的书籍《主题活动和角色游戏相融合的探索与实践》《幼儿园角色性主题游戏的理论与实践》《角色性主题游戏课程教师指导用手册》在全国范围内发行。
年，北京市教委成立了由于渊莘主持的“幼儿园教师培养工作室”，她带领多名骨干力量，积极发挥科研引领的辐射作用，在出色完成市区幼儿园干部教师能力提升任务的同时，也为全国各省市园长、骨干教师举办幼儿园管理、课程、队伍、文化、师德建设等讲座、经验介绍余场，帮助不同省市的幼儿园梳理园所文化、建立管理体系，带动一所所幼儿园提升质量。
后记
无数个操劳的日与夜，青丝中已生出根根白发，但于渊莘园长脸上永远洋溢着春风般的笑容，这笑容是对孩子们的关爱，是对教师们的期待，她用青春和爱浇灌着劲松第一幼儿园，浇灌着幼教事业。她的身上，展现着幼教人爱和专业的力量，展现着一名优秀共产党员的责任担当。
来源：朝阳报